Oltre 35 anni di esperienza
nel campo dell’impiantistica della refrigerazione e del condizionamento d’aria

Chi Siamo

La Iacoboni Impianti S.r.l. nasce nel 1986 come azienda artigiana supportata dalla esperienza pluridecennale di uno dei collaboratori nel campo dell’impiantistica della refrigerazione e del condizionamento d’aria applicata in principal modo al settore industriale, per lo più farmaceutico.

L’attività specifica è l’installazione, la manutenzione e la riparazione di impianti di refrigerazione e di climatizzazione: tutto ciò che concerne la tecnologia del freddo applicata al campo della produzione farmaceutica, alimentare e dei servizi in genere.

La specializzazione maturata poi negli anni, fa sì che anche altri campi quale quello civile e commerciale rientrino nel raggio di azione dell’azienda anche per una esigenza di diversificazione dovuta a diversi momenti congiunturali dell’economia nazionale.

Certificazioni

Si è sempre posta una particolare attenzione all’evoluzione normativa dello specifico campo impiantistico che negli ultimi anni è stata abbastanza prolifica, coniugando la professionalità e serietà dei collaboratori interni all’azienda nella prospettiva di una sempre maggiore soddisfazione dei clienti dal punto di vista qualitativo/tecnico e quindi di una loro conseguente fidelizzazione.

In particolare, nel corso degli anni, l’applicazione di tali concetti ci ha permesso di ottenere le seguenti certificazioni

Certificazione Qualità ISO 9001:2015

MTIC INTERCERT

Certificazione DIN ISO 45001:2018

Sui sistemi di sicurezza
(ex BS OHSAS 18001:2007)

MTIC INTERCERT

Attestazione SOA
Categoria OG 11

Classe di qualificazione II

Team

Il nostro organico è composto da

Formazione

Fondo Nuove Competenze

Iacoboni Impianti partecipa al Fondo Nuove Competenze 3, l’iniziativa promossa da ANPAL e dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali per sostenere la formazione e l’aggiornamento dei lavoratori. Attraverso questo importante strumento, investiamo nel rafforzamento delle competenze del nostro personale, favorendo l’innovazione, la crescita professionale e l’adattamento ai cambiamenti del mercato del lavoro. L’obiettivo è valorizzare le persone, aggiornando e ampliando le competenze necessarie per affrontare le sfide della transizione digitale e sostenibile, e costruire insieme un futuro più competitivo e consapevole.

I benefici del progetto:

  • Potenziamento delle competenze interne
  • Innovazione nei processi e nei modelli organizzativi
  • Maggiore competitività e resilienza aziendale
  • Sviluppo professionale continuo per tutti i dipendenti

Alcuni dei nostri Clienti